解除合同后公司扣留档案因为我在合同期内提前提出离职申请,后又由于交接问题公司处处刁难,于是我不再去与他交接，并在仲裁起诉了公司，要求公司支付扣压我的一个月工资并与我解除劳动合同，办理失业手续。但现在仲裁已经裁决，我这边也胜诉了，公司却又要去法院上诉。我在网上查了一下，公司已经单方面与我解除了劳动合同，但却一直扣压我的档案。我想请问一下，如果在公司上诉期间，我想先把档案提出办理失业应该怎么做？难道要在公司上诉期间我一直都不能与新公司签合同了吗？
在公司上诉期间，公司不给档案，很难办理失业的，当然无法签新合同。既然你不承认公司已与你解除了劳动关系,你当然不能另签新的单位.
怎么离婚我有一个快百天的女儿，想离婚，丈夫没有责任心整天借口工作忙出去玩，还在网络上认识了一位女孩，整天上网聊天发短信，而且他整天说瞎话，和他生活很累，说好协议离婚但是他又躲避了，一个月都没有见面，我该怎么办
可以诉讼离婚，孩子由抚养对方支付抚养费到法院起诉协议离婚不成，只能到法院起诉。如果不知道如何办理，可以委托律师。如果协议离婚不成，到法院起诉离婚。协议离婚不成，只能到法院起诉。对方应支付抚养费。可以起诉离婚。起诉离婚。可以向法院起诉离婚。
车祸我母亲骑自行车横穿马路时从后面被同方向无牌照的摩托车撞了,我母亲需要负什么责任?
交警部门认定责任次要责任等交警的责任认定结果出具后再确定赔偿责任。次要责任可能性比较大报案
关于房屋拆迁的赔偿由于村里规划建设,我家被列入规划范围，有四座土房（农村70年代修建）典型的四合院，这种情况村里应怎样赔偿我们呢。如果赔偿不公平，是否可打官司呢
具体赔偿标准可以参照拆迁安置方案,各地不一详细咨询请登录山西太原王俊律师法律服务网：
关于我的工伤如何认定2008.08.01我进入了双钱轮胎重庆分公司工作,重庆公司派我到江苏如皋双钱轮胎公司,进行3个月的实习期,在实习期间也就是在2008.09.05在车间工作时受了工伤.非违章操作机械把左手大拇指夹伤,由于我受工伤的地点是在江苏如皋双钱轮胎有限公司.在江苏治疗的时候我自己承担了一部分医药费,现在我回到了双钱轮胎公司重庆分公司工作,而且我的左手现在不能正常工作,现在的问题是我自己承担的那部分医药费公司不给报销,而且不给于工伤等级认定,我就是想问下有关人士,关于我这个问题该怎么解决,是否可以要求赔偿,需要些什么程序和途径,请有关人士给于解答,谢谢.
建议申请工伤认定。先申请工伤认定——再申请劳动能力鉴定——后计算赔付数额——最好要求赔付！——如满意请采纳！自你受伤之日起一个月由用人单位向劳动部门申请工伤认定，如果单位没有申请工伤认定，你自己可以在一年内向劳动部门申请工伤认定。然后进行工伤伤残等级鉴定。申请仲裁索赔，仲裁不行就起诉。首先申请工伤认定然后进行劳动能力等级鉴定。协商－仲裁－诉讼。如果茫然，可以委托律师办理上边已经讲清楚了yyjerry先申请工伤认定再申请劳动能力鉴定后计算赔付数额最后要求赔付自己不知道怎么操作的，可以委托律师处理。
给小孩改姓您好！我是一名离婚的单身母亲，有一女孩由我扶养到18岁。因要上小学了，我想将小孩的姓由父姓改成跟我姓，去户籍处咨询过，说要双方父母都到场才能改，我想找出一些有利于我改姓的法律依据。因我小孩父亲一直都未尽到做父亲的责任，2008年的扶养费都还没给，我怕找他改姓更是难上加难，但若他不去，我又改不了。好烦的。请尽快给予支持和帮助，谢谢。
建议双方协商解决规定就是这样的，不好办啊。可协商解决，不行的话委托律师解决。【欢迎随时来电咨询（武汉）】
交通事故赔偿我是货车司机，对方是燃油助力车超载２人，无证驾驶 交警判定责任各一半．共造成各种损失７万多．这个钱应该怎样分配．
首先，要看双方投保了那些保险，有交强险的，投保一方对对方的人身在.万元内优先支付，财产在范围内支付。不足的才按责任大小来分担，在四川，同等责任一方为机动车，另一方为行人或者非机动车的同等责任时机动车一方承担%看交警队的责任认定。建议委托浙江杭州刑事律师代理。由保险公司在交强险责任限额内全额支付可以委托浙江杭州刑事律师进行代理赔偿.委托浙江杭州刑事律师代理。匿名非常感谢“你们的建议`.
欠条请问一个18岁的青少年打的欠条有法律效应吗?
如果是合法债务那么该欠条有法律效力，受法律保护。一般没有问题。
过劳造成工作时脑溢血该怎样维权上海原七纺机一下岗工人，后被聘在黄浦区某公司搞动拆迁。本次项目自今年6月开始，几乎没有双休日，冒着严暑调查户籍资料，9月20日突然倒在办公室岗位上，现经九院及时抢救脱险，但右侧瘫了，需进康复治疗。七纺机认为他们只承担缴社保金至退休止之义务。现聘用单位认为：他们将1200元基本工资发至其退休，治疗其间除医保报销的医药费外自费部份他们不负责。家属要求：工资发至退休、医疗费自费段由单位承担、出院后至康复医院的治疗费用自费部份和护工费用由单位作为补助支付。（康复医院为静安老年医院最多也住院二个月）。目前该家庭情况是妻子退休1400元工资、儿子大二在读。请律师提供帮助。
赔偿要求合法,建议先报工伤,认定完工伤要求两单位承担连带责任.可委托律师处理可以尝试申请工伤认定。否则，只能享受医疗待遇。试一下，看能否认定工伤。详细咨询。根据你所讲述的情况结合我国法律的相关规定，我觉得你应该先申请工伤认定，再进行伤残鉴定，根据确定的级别要求赔偿。如果还有疑问或有其他问题也可致电律师热线（上海）或发送邮件到hediwei@sina上海张明会律师你好！、工伤认定比较困难；、建议协商解决，双方达成协议。匿名上海原七纺机一下岗工人，后被聘在黄浦区某公司搞动拆迁。本次项目自今年月开始，没有双休日（违反劳动法），冒着严暑调查户籍资料，月日突然倒在办公室岗位上，现经九院及时抢救脱险，但右侧瘫了，需进康复治疗。七纺机认为他们只承担缴社保金至退休止之义务。现聘用单位认为：他们将一次性给元，治疗其间除医保报销的医药费外自费部份及护工工资他们不另负责。（护工费原答应全部由单位承担的。家属要求：工资发至退休、医疗费自费段由单位承担、出院后至康复医院的治疗费用自费部份和护工费用由单位作为补助支付。（康复医院为静安老年医院最多也住院二个月）。目前该家庭情况是妻子退休元工资、儿子大二在读。匿名据说要在小时内死亡才能享受工伤待遇，这很不合理。关键月至发病期间没有双休日、又是高温季节，过劳诱发疾病症状很明显。
我是否能投诉医院律师你好：我女朋友10月3号在石河子妇幼保健医院做的无痛人流。到今天还没有好，医院一次又一次的复诊，可我女朋友的下体还在流血。医院只是说观察，并不在表示什么。吃了两个星期的药，挂了一个多星期的液体。打了4次B超。最后其他医生告诉我，做人流必须要在40天以上才能做。可我女朋友才30天医院就做了，并且没我们说明了才30天，医院在B超单子上些了40天，我们告诉医生并没有40天，医生却说没关系。而且我们交钱交到了医生那里，医生并没给我们发票单。望好人有好抱！希望你能帮助我们！另祝：工作顺利！联系人：李
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